¿Se te da bien ayudar al desarrollo de las personas y el éxito de las empresas? Sí la respuesta es afirmativa, la carrera que buscas es la Dirección Estratégica del Talento Humano pero es importante que conozcas la diferencia entre los recursos humanos y el talento humano, así como la relación directa que hay entre ambas.
12 de diciembre
La dirección del talento humano es una disciplina propia de las áreas recursos humanos en una organización y se encarga, a menudo, de procesos como el reclutamiento, selección, capacitación, evaluación y compensación del personal. Es decir, su importancia es hacer que los mejores perfiles lleguen, se desarrollen, permanezcan y sean productivos para la empresa.